今年国内多数行业发展渐缓，市场形势异常严峻，钢铁设计行业竞争激烈，各大设计院在不同领域不断地拼技术、拼实力、拼战斗力。给排水设计部在积极完成公司整体部署的同时，市场研究与业务提升都没有落下，部门员工从紧张的设计任务中抽时间或利用业余时间组织员工参加课程培训，从多种渠道获得更多行业市场信息，不断的提升个人应变能力和业务实力，部门整体设计水平稳步提升，为跻身行业一流梯队而默默努力。

近年来我部采取分批学习、分类查漏补缺，分别采用线下参加专业培训课程、线上学习专家视频课程、微信群里互助答疑等形式，对现有工程中发生的各种疑难问题进行讨论，有效的提升了工作质量。比如在消防疑难问题解析课程学习中，着重针对焦化项目中的煤塔；筒仓等乙、丙类高层建筑；输送丙类物质的皮带通廊；转运站以及一些合建的建筑物如何做好消防设计进行了激烈的讨论。从专家的论证中寻找合理、经济的解决办法；在节水通用规范学习中针对工业厂区生活水成环供水布置等一系列节水、方案进行了认真的学习，做到提出问题、分享问题，解决问题。实现了冶金、化工、市政等领域消防设计的完全自主出图。

在部门主任的带领下，大家对现在的培训方式反响非常积极，针对具体问题有的放矢、印象深刻，达到了理想的学习效果，同时也让部门具有更好的精神风貌，百舸争流、努力向上，企业、个人共发展，最终实现企业效益、个人利益双提升的目的。